စိတ္ပညာ

Feminism သည် အမျိုးသမီးများသာမက အမျိုးသားများအတွက်ပါ အကျိုးရှိသည်။ အမျိုးသားနှင့် အမျိုးသမီး အချင်းချင်း လေးစားပြီး တန်းတူညီမျှ အခွင့်အရေးရှိသည့် ပြည်ထောင်စုတစ်ခုသည် ပိုမိုခိုင်ခံ့မြဲမြံနေမည်ဖြစ်သည်။ အမျိုးသမီးဝါဒသည် ဆက်ဆံရေးခိုင်မာစေသည့် အကြောင်းရင်းများစာရင်းကို ကျွန်ုပ်တို့ ပြုစုထားပါသည်။

1. သင့်ဆက်ဆံရေးသည် တန်းတူညီမျှမှုအပေါ် အခြေခံသည်။ ရည်မှန်းချက်များအောင်မြင်ရန် အချင်းချင်းကူညီပြီး အလားအလာများကို မြှင့်တင်ပါ။ တစ်ယောက်တည်းထက် မင်းဟာ အတူတူ သန်မာတယ်။

2. ခေတ်မမီတော့သော လိင်ကွဲပြားမှုပုံစံများဖြင့် သင့်အား ချည်နှောင်ထားခြင်းမရှိပါ။ အမျိုးသမီးတစ်ဦးသည် အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပြုနေချိန်တွင် အမျိုးသားတစ်ဦးသည် ကလေးများနှင့် အိမ်တွင်နေနိုင်သည်။ ဒါဟာ နှစ်ဦးနှစ်ဖက် ဆန္ဒရှိလျှင် - လုပ်ဆောင်ပါ။

3. လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်သည် သင့်အား သူငယ်ချင်းများနှင့် မဆွေးနွေးဘဲ “ယောက်ျားတိုင်း ဤသို့ပြုသည်” ဟူသောအချက်ကြောင့် တရားမျှတမှုမရှိပါ။ မင်းရဲ့ဆက်ဆံရေးက အဲ့ဒါထက်

4. တိုက်ခန်းကို သန့်ရှင်းရေးလုပ်ရန် သို့မဟုတ် ရေဆေးရန် လိုအပ်သည့်အခါတွင် သင်သည် တာဝန်များကို ကျားမအလိုက် ခွဲဝေခြင်းမပြုဘဲ ကိုယ်ရေးကိုယ်တာအကြိုက်နှင့် အလုပ်တာဝန်ပေါ်မူတည်၍ အလုပ်များကို ဖြန့်ဝေပါ။

တာဝန်များကို တန်းတူညီမျှ ခွဲဝေပေးခြင်း၏ ကောင်းသောဆုကြေးငွေသည် ပိုမိုကောင်းမွန်သော လိင်မှုဘဝတစ်ခုဖြစ်သည်။ အယ်လ်ဘာတာတက္ကသိုလ်မှ သုတေသီများက အိမ်မှုကိစ္စအချို့ကို အမျိုးသားများက တာဝန်ယူကြသည့် စုံတွဲများသည် အမျိုးသမီးများအပေါ် တာဝန်အားလုံးကျနေသည့် သမဂ္ဂများနှင့် နှိုင်းယှဉ်ပါက ပို၍လိင်ဆက်ဆံမှုပိုများကြောင်း တွေ့ရှိခဲ့သည်။

5. တန်းတူညီတူ စုံတွဲများတွင် လိင်စိတ်ကျေနပ်မှု မြင့်မားစေသည့် နောက်ထပ်အကြောင်းရင်းတစ်ခုမှာ အမျိုးသမီးများ၏ ပျော်ရွှင်မှုသည် ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်ထက် အရေးကြီးသည်မဟုတ်ကြောင်း အမျိုးသားများက အသိအမှတ်ပြုသောကြောင့် ဖြစ်သည်။

6. ယောက်ျားက မင်းရဲ့ လိင်မှုအတိတ်အတွက် မင်းကို မစီရင်ဘူး။ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်ဟောင်း အရေအတွက်က အရေးမကြီးပါဘူး။

7. လက်တွဲဖော်သည် သားဆက်ခြားခြင်း၏ အရေးကြီးပုံကို နားလည်သည်။ ရှင်းပြရန် သို့မဟုတ် သက်သေပြရန် မလိုအပ်ပါ။

8. သူက မင်းကို ဘဝအကြောင်း သင်ပေးဖို့ မကြိုးစားဘူး။ နှောင့်ယှက်ခြင်း၊ အသံထွက်ခြင်း၊ အောက်ကိုငုံ့ကြည့်ခြင်းသည် သူ၏နည်းလမ်းများမဟုတ်ပါ။

9. မိန်းမတစ်ယောက်ရဲ့နေရာက သူဆုံးဖြတ်တဲ့ နေရာဆိုတာ မင်းနှစ်ယောက်လုံးသိတယ်။ နှစ်ယောက်စလုံး အလုပ်လုပ်ချင်ရင် မိသားစု ၀င်ငွေ ပိုရလာမယ်။

10 ။ သင့်လက်တွဲဖော်သည် အမျိုးသမီးများအား စွမ်းအားများရရှိနေသည့် ကမ္ဘာတွင်၊ လူတိုင်းအတွက် ပိုကောင်းမည်ဟု ယုံကြည်ပါသည်။ နာမည်ကြီး အမျိုးသမီး မင်းသား Henry က တစ်ချိန်က “အမျိုးသမီးတွေ ပါဝါရှိတဲ့အခါ သူတို့ပတ်ဝန်းကျင်မှာရှိတဲ့ လူတိုင်းရဲ့ ဘဝတွေကို စဉ်ဆက်မပြတ် မြှင့်တင်ပေးတယ်” ဟု မိသားစု၊ အသိုင်းအဝိုင်း၊

11 ။ လက်တွဲဖော်သည် သင့်ခန္ဓာကိုယ်ကို နှစ်သက်သော်လည်း သူဝန်ခံသည်- သင်သာလျှင် ၎င်းကို မည်သို့လုပ်ဆောင်ရမည်ကို ဆုံးဖြတ်သည်။ အမျိုးသားတစ်ဦးသည် လိင်နှင့် သားဖွားခြင်းနယ်ပယ်တွင် သင့်အား ဖိအားမပေးပေ။

12 ။ သင်သည် ဆန့်ကျင်ဘက်လိင်အဖွဲ့ဝင်များနှင့် အလွယ်တကူ သူငယ်ချင်းဖြစ်နိုင်သည်။ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်သည် အခြားအမျိုးသား၊ အမျိုးသမီးတို့နှင့် ဆက်သွယ်ပြောဆိုရန် သင်၏အခွင့်အရေးကို အသိအမှတ်ပြုသည်။

13 ။ အမျိုးသမီးတစ်ဦးသည် မိမိကိုယ်တိုင် လက်ထပ်ခွင့်တောင်းနိုင်သည်။

14 ။ သင့်မင်္ဂလာပွဲသည် ရိုးရာ သို့မဟုတ် ထူးထူးခြားခြား ဖြစ်နိုင်သည် — သင်ဆုံးဖြတ်ပါ။

15 ။ သင့်ယောက်ျား၏သူငယ်ချင်းသည် ညစ်ညမ်းအမျိုးသမီးဆန်သောပြက်လုံးများစလုပ်ပါက၊ သင့်လက်တွဲဖော်သည် သူ့ကိုနေရာပေးလိမ့်မည်။

16 ။ အမျိုးသားတစ်ဦးသည် သင်၏တိုင်ကြားချက်များကို အလေးထားပြီး စိုးရိမ်ပူပန်နေတတ်သည်။ မင်းက မိန်းမမို့လို့ သူတို့ကို နှိမ့်ချတာမဟုတ်ဘူး။ သူ့ဆီကနေ "တစ်စုံတစ်ယောက်မှာ PMS ရှိပုံရတယ်" ဆိုတဲ့ စကားစုကို မကြားရပါဘူး။

17 ။ ဆက်ဆံရေးကို အကောင်အထည်ဖော်ဖို့ ပရောဂျက်တစ်ခုအနေနဲ့ မမြင်ရဘူး၊ တစ်ယောက်ကိုတစ်ယောက် ပြုပြင်ဖို့ မကြိုးစားဘူး။ အမျိုးသားများသည် တောက်ပသောချပ်ဝတ်တန်ဆာတွင် သူရဲကောင်းများဖြစ်ရန် မလိုအပ်ဘဲ အမျိုးသမီးများသည် အမျိုးသားများ၏ အချစ်ရေးပြဿနာများကို ကုစားရန် ကြိုးစားနေရန် မလိုအပ်ပါ။ လူတိုင်းက ကိုယ့်ကိစ္စကိုယ် တာဝန်ယူတယ်။ သင်ဟာ အမှီအခိုကင်းတဲ့ လူနှစ်ယောက်အဖြစ် ဆက်ဆံရေးမှာ ရှိနေတယ်။

18 ။ သင်လက်ထပ်သောအခါတွင် သင့်လက်တွဲဖော်၏ နောက်ဆုံးအမည်ကို ယူရန်၊ သင့်အမည်ကို သိမ်းဆည်းရန် သို့မဟုတ် နှစ်ဆတစ်ခုကို ရွေးရန် ဆုံးဖြတ်သည်။

19 ။ လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်သည် သင့်အလုပ်တွင် အနှောင့်အယှက်မပေးသော်လည်း ဆန့်ကျင်ဘက်အနေနှင့် သင့်အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းဆိုင်ရာ အောင်မြင်မှုများကို ဂုဏ်ယူပါသည်။ အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း ၊ ဝါသနာ ၊ မိသားစုပဲဖြစ်ဖြစ် လိုအင်ဆန္ဒတွေ ပြည့်စုံဖို့ လမ်းကြောင်းပေါ်မှာ သင့်ကို ပံ့ပိုးပေးတယ်။

20 ။ "လူဖြစ်ပါစေ" သို့မဟုတ် "အစုတ်အပြဲမရှိပါနှင့်" ကဲ့သို့သော စကားစုများသည် သင့်ဆက်ဆံရေးနှင့် ကင်းကွာနေပါသည်။ အမျိုးသမီးဝါဒကလည်း အမျိုးသားတွေကို ကာကွယ်ပေးတယ်။ သင့်လက်တွဲဖော်သည် ၎င်းတို့အလိုအတိုင်း စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် အားနည်းနိုင်သည်။ အဲဒါက သူ့ကို သတ္တိနည်းအောင် မလုပ်ဘူး။

21 ။ လက်တွဲဖော်တစ်ဦးသည် သင့်အတွက် အလှတရားသာမက ဉာဏ်ရည်ကိုပါ တန်ဖိုးထားတတ်ပါသည်။

22 ။ သင့်တွင် ကလေးရှိလျှင် သင်နှင့် သင့်အဖော်တို့သည် လိင်ကိစ္စအကြောင်း ပြောဆိုကြသည်။

23 ။ အခကြေးငွေဖြင့် မိဘခွင့်ပန်ခွင့်ကို သင်ရွေးချယ်ပါ။

24 ။ သင့်ကိုယ်ပိုင်စံနမူနာဖြင့် သင်သည် သင့်ကလေးငယ်များအား တန်းတူညီမျှမှုအပေါ်အခြေခံသည့် ဆက်ဆံရေးပုံစံကို သင်ပြသသည်။

25 ။ ကွာရှင်းဖို့ ဆုံးဖြတ်ထားရင်တောင် မိဘနှစ်ပါးစလုံးက သားသမီးတွေရဲ့ဘဝတွေမှာ ပါဝင်ဖို့ လိုအပ်တယ်ဆိုတာ ထင်ရှားပါတယ်။

26 ။ သင်သည် အိမ်ထောင်ရေးစည်းမျဉ်းများကို သင်ကိုယ်တိုင် သတ်မှတ်ပြီး တစ်ကိုယ်တည်းနေထိုင်ခြင်းအပေါ် သဘောထားကို ဆုံးဖြတ်ပါ။

27 ။ သင့်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်က အမျိုးသမီးအခွင့်အရေးလှုပ်ရှားမှုကို ဘာကြောင့် ထောက်ခံတယ်ဆိုတာ နားလည်ပါတယ်။

သင့်ဆက်ဆံရေးကို ဆန်းစစ်ပါ- တန်းတူညီမျှမှု၏မူများကို မည်သို့လေးစားကြသနည်း။ အကယ်၍ သင့်လက်တွဲဖော်သည် အမျိုးသမီးဝါဒ၏ အခြေခံမူများကို မျှဝေပါက၊ သင်သည် မိသားစုအတွင်း သင့်အခွင့်အရေးအတွက် တိုက်ပွဲဝင်နေစရာ မလိုပါ။


စာရေးသူအကြောင်း- Brittany Wong သည် သတင်းထောက်တစ်ဦးဖြစ်သည်။

တစ်ဦးစာပြန်ရန် Leave